Travailler en Thailande

En Thailande, la durée légale du travail par semaine est de 48 heures avec 2 semaines de congé par an avec en plus des jours féries. Après, il y a un bonus d’une journée de congé par année à chaque année passer chez votre employeur.

Lorsque vous vous faites embaucher, l’employeur s’occupe des formalités administratives et si vous n’êtes pas en Thailande, ils doivent organiser administrativement votre entré en Thailande.

Selon la loi Thailandaise (Thor Tor 2), une entreprise a le droit d’emboucher un étranger avec un « work permit » si elle a un capital social de 2 millions de Baths et un minimum d’employé Thaies, (pour chaque étranger), selon l’acte d’emploie étranger –B.E de 1978.

Pour travailler en Thailande, vous devez obtenir un Visa ‘Non-immigrant B’ (qui est plus facile à obtenir) ou alors un visa ‘Business’.

Vous devez faire la demande si possible dans votre pays. Après, une fois en Thailande, il faut faire la demande du "Work permit"(permis de travail), cela vous permet de travailler légalement en Thailande.

Comment avoir un permis de travail ou « work permis » en Thailande ?

Cela n’est pas toujours facile, mais il existe des avocats qui se sont spécialissé dans ce domaine.

Pour obtenir un permis de travail, vous devez avoir un visa non-immigrant, si vous êtes non résidant et les étrangers qui possède une carte de résidence permantente.

Puis vous devez fournir à l’immigration ou aux Bureau de l'emploie les documents suivant :

• Formulaire de demande remplie
• CV montrant les diplômes, et les performances (si possible)
• un certificat de médecin indiquant que vous êtes en bonne santé
• copie du passeport et du visa
• trois photos de face 5x6, tête nu
• si vous êtes marié avec un ressortissant Thaïlandais, le certificat de mariage, carte d’identité du conjoint et certificat de naissance des enfants

Voici maintenant ce que l’employeur doit fournir :

• Certificat délivré par le Département des enregistrements commerciaux montrant que l'organisation pour laquelle vous allez travailler, a été dûment enregistré comme une personne morale, en donnant le nom de l'associé gérant et / ou directeur, et de ses objectifs et le capital
• Une copie de la liste des actionnaires de la société
• Si l'entreprise possède une usine, elle doit fournir une copie de la License
• Si l'entreprise maintient un restaurant, une licence alimentaire doit être fournie.
• Un bar requiert une licence d'alcool et un hôtel d'une licence d'hôtel.

      Et puis:

• Copie de la TVA certificat
• Carte des lieux
• Photos des bureaux de l'intérieur et de l'extérieur en indiquant le nom et l’adresse.
• Demande de permis de travail

Frais : 3000 Baths (environs)

Il est important de tout revérifier.

La plupart des gens qui se sont fait refusés, c'est parce qu'ils ont oublié d'inclure le plan montrant l'emplacement de l'entreprise,  ou alors parce-que la personne ne portait pas de cravate (obligatoire), lors de la photo.

La procédure peut prendre 10 jours à compter de la date de la soumission de la demande.

Collecte du permis de travail

Et puis ?

Une fois votre demande de permis de travail est  fait, vous aurez seulement besoin de ramasser votre livre de travail en personne au Département du Travail, ou livré chez vous, ou encore chez votre avocat ou comptable.

Il vous sera délivré un permis de travail valide pour 90 jours, 6 mois ou 12 mois et pour bientôt 3 ans, cela dépend du jugement de l’officier qui prendra en charge votre dossier.

Ce work permis est évidemment renouvelable.

Note ; vous pouvez avoir un visa qui expire à une date complètement différent du permis de travail, cela n’aura pas importance.

Autres documents sont nécessaires, visiter cette page pour plus informations; le Work Permit en Thailande

Si vous voulez travailler en Thailande, vous devez d'éclarer votre revenue au gouvernement Thailandais, à partir de 183 jours de travail.

Autre informations utiles pour travailler en Thailande:

• le taux de chômage en Thailande
• Travail interdit pour les étrangers
• Salaire minimum

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